bsport体育日前，记者从大鹏新区住房和建设局（以下简称新区住建局）了解到，截至今年4月底，累计供应公共住房4852套。目前已启动2023年度第一批次单位人才住房配租工作，计划供应房源497套bsport体育。

　　今年以来，新区住建局协调完善公共住房周边配套，坚持道路、公交、学校、医院等公共配套设施与公共住房同步规划设计、同步建设、同步交付使用，安居东湾半岛花园、安居鹏湾府等一批高品质人才住房项目全面投入使用，累计建成供应房源4852套。

　　同时有针对性地开展人才住房政策改革调查研究，修订完成新区人才住房配租管理办法，以更加贴切地满足单位人才群体的申请需求，便于企业高效申请人才住房。

　　修订后的配租办法明确，将人才最低学历要求继续放宽至全日制大专；允许计划引进单位申请配租，对于新区计划引进的重点企事业单位但尚未在新区注册的，由开展引进该单位工作的职能部门同意后即可申请；结合相对宽裕的房源情况，增加日常配租条款，满足企业日常新增或紧急人才住房需求；缩短相关公示时限，压缩各环节审批时限，材料审核时间从60日压缩至30日，审核结果公示时间从15日压缩至5日；将每批次集中供应房源的20%优先保障新区重点及骨干企业，确保重点企业住房需求应保尽保。

　　此外通过政府搭台、企业参与的方式，多举措供应房源，妥善解决各类群体住房保障需求。对于符合深圳市和新区人才住房政策群体，将每批次集中供应房源的20%定向配租给新区重点企业，累计面向重点企业配租房源810套；对于不符合人才住房政策规定，但在新区仍有住房需求的企业，新区住建局协调人才住房专营机构通过市场化出租方式解决此类需求。数据显示，目前已累计面向超过370余家企事业单位、科研机构等单位配租人才住房，解决超过3500户人才家庭住房问题。

　　值得一提，新区住建局还锚定住建“五好”单位建设目标，组建党员服务先锋队，其中，“保障性住房管理服务专班”聚焦企业和群众关心的住房保障问题，强化公共住房筹集和供应，做好公共住房配租和租后管理工作。

　　一方面，制定《大鹏新区人才住房和保障性住房业务办理指南》，便于企业“流程化”操作，并通过上门服务、座谈交流、分发指引、现场咨询等方式，面向新区重点及骨干企业、挂点服务企业、机关事业单位（含学校、医院等事业单位）、科研机构等单位，针对性开展人才住房配租政策宣贯活动。

　　另一方面，加强租后管理，优化入住体验。通过常态化线上核查和租后入户抽查相结合的方式，严肃查处骗租、转租、出借等违法违规行为；新建成公共住房项目均已完成人脸识别、指纹门禁等智能监控设备安装；安装启用小区高空抛物监控系统和智能监控设备，同时高效开展房屋维修工作，逐一对维修问题进行“销项”，累计开展1200余套房屋维修保养。